Les ingénieurs et scientifiques nucléaires en herbe ont une nouvelle voie vers des carrières dans l’énergie à faible émission de carbone, avec le lancement d’un apprentissage diplômant dispensé par le centre de formation AMRC de l’Université de Sheffield.
L’apprentissage de diplôme de scientifique nucléaire et d’ingénieur nucléaire a été développé avec le soutien de l’AMRC nucléaire et de partenaires industriels, notamment l’Autorité britannique de l’énergie atomique (UKAEA), Westinghouse, Rolls-Royce, Sellafield et Jacobs, pour former des professionnels diplômés qui peuvent travailler à travers le programmes nucléaires civils actuels et futurs du Royaume-Uni.
Le cours a été conçu pour fournir les compétences d’ingénierie et de gestion nécessaires pour garantir que les systèmes et équipements nucléaires peuvent être exploités de manière sûre et efficace et d’une manière écologiquement durable. Les modules spécialisés comprennent les principes de l’ingénierie nucléaire, la fabrication avancée et les matériaux pour les applications nucléaires, ainsi que les codes et normes de l’industrie.
Selon l’expérience antérieure, le cours prendra jusqu’à cinq ans. Les diplômés obtiendront un baccalauréat en ingénierie (Hons) et seront bien adaptés pour des rôles tels que la conception, la gestion opérationnelle, la gestion de projet, l’amélioration des performances de l’usine et le maintien des normes de sécurité.
L’AMRC nucléaire et le centre de formation de l’AMRC ont travaillé en étroite collaboration pour s’assurer que le cours répond aux besoins de l’industrie, en coordonnant les contributions des employeurs de la chaîne d’approvisionnement nucléaire et en soutenant le développement du programme.
Liz Gregory, Directrice Supply Chain et Compétences à l’AMRC Nucléaire, a déclaré : « Nous nous engageons à aider nos entreprises de la chaîne d’approvisionnement à obtenir du personnel qualifié pour relever les défis d’aujourd’hui et ceux de demain. Il y a une réelle pénurie de personnel dans le secteur nucléaire, alors nous travaillons dur avec nos organisations partenaires pour répondre à leurs besoins de formation de qualité et pour donner aux jeunes le meilleur départ possible dans l’industrie.
Les apprentis seront employés par une entreprise travaillant dans la chaîne d’approvisionnement nucléaire tout au long de leur formation. Leur employeur paiera les frais de cours plus un salaire de base, soit avec le soutien de la taxe d’apprentissage, soit via un co-investissement avec le gouvernement si l’employeur ne paie pas la taxe. Dans le cadre de sa dernière année d’études, l’étudiant réalisera un projet industriel pour relever un véritable défi d’ingénierie pour son employeur.
Pour les personnes qui souhaitent travailler dans le nucléaire mais qui ne sont pas actuellement employées dans le secteur, le centre de formation AMRC peut mettre les candidats en contact avec un employeur approprié.
Nikki Jones, directrice du centre de formation AMRC, a déclaré : « Le secteur nucléaire est un secteur à forte valeur en développement rapide au Royaume-Uni avec d’immenses opportunités de croissance. Avec le nouveau programme d’apprentissage de scientifique nucléaire et d’ingénieur nucléaire, nous voulons alimenter la banque de compétences pour les employeurs de l’industrie et également fournir à nos apprentis une formation et des connaissances de qualité nécessaires pour prendre une longueur d’avance dans l’industrie.
« S’appuyant sur les remarquables antécédents du centre de formation AMRC en matière d’apprentissage dans d’autres secteurs à forte valeur ajoutée, nous sommes convaincus que le nouveau diplôme d’apprentissage sera une excellente première étape pour combler le déficit de compétences existant dans l’industrie nucléaire et ouvrira des perspectives passionnantes, de nouvelles opportunités pour les jeunes qui cherchent à entrer dans l’industrie.
Les candidatures pour les étudiants sont maintenant ouvertes, les apprentis commençant le nouveau cours en septembre. Le cours vise à aider les employeurs de l’industrie à combler le déficit de compétences et à développer leur main-d’œuvre. Les employeurs intéressés à s’impliquer peuvent contacter le Centre de formation AMRC pour plus d’informations.
Avec environ 150 000 personnes qualifiées nécessaires pour atteindre l’objectif du Royaume-Uni de 24 GW d’énergie nucléaire d’ici 2050, le Nuclear AMRC étend actuellement le soutien qu’il fournit aux entreprises pour soutenir le développement des compétences. Le cours vise à combler le déficit de compétences pour tous les employeurs de l’industrie.
Visitez le site Web du centre de formation AMRC pour plus d’informations : amrctraining.co.uk/apprenticeships/our-apprenticeships/nuclear-scientist-and-nuclear-engineer-apprenticeship
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